Residentieel Seminarie: Vervolg Inspirerend Leiderschap

Deze vervolgtraining vertrekt terug van het basismodel van het aanscherpen van zeven grondhoudingen die toelaten om in een snel veranderde omgeving inspirerend leiding te geven. In de vervolgtraining worden deze zeven grondhoudingen terug doorlopen maar verdiept met inzichten en oefeningen van andere modellen. Er is ook meer ruimte voor het inbrengen van eigen thema’s die we voorzien van constructieve impulsen waar men op de werkvloer mee aan de slag kan.

Programma

We werken met vier wokshops:

Workshop 1: Terug in je eigen kracht komen. We maken kennis met “tribal leadership” een nieuw model om jezelf en je medewerkers te empoweren.

Workshop 2: Begin je met je waarom. Hoe je eigen focus scherp zetten en deze van je school. Hoe je zelf zo organiseren dat je op koers blijft, onderweg naar je vuurtoren. De 5 – seconde regel kan ons hierbij helpen.

Workshop 3: Hoe kunnen we het samenwerken verdiepen. We verdiepen “verbindend” communiceren.

Workshop 4: We verzamelen terug bouwstenen voor duurzame zelfzorg.

Doelstellingen

Het model van de zeven grondhoudingen is de deelnemers meer vertrouwd geworden en zo verhogen we de kans dat het ook zal nawerken in de dagelijkse schoolpraktijk. We laten de deelnemers ook kennismaken met nieuwere modellen van leiding geven die inspirerend zijn in de zeer turbulente werkomgeving.

Begeleiding

Walter Van Wouwe, eerst lesgever, 18 jaar actief als stafmedewerker op de communicatiedienst van Damiaanactie. Hij werkt nu als projectmanager van een nieuw vormings-, inspiratie- en woonproject in Gent en is freelance trainer rond communicatiestrategie, inspirerend leiderschap, zelfmanagement en zelfzorg.  

Opties